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Manual da Puma de Fabricação de Lajes Treliçadas

Este manual contém informações para a produção de lajes treliçadas:



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Segunda parte:
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4 Dicas para alcançar os seus objetivos


Todo profissional de sucesso tem um objetivo que deseja alcançar com a sua carreira. Confira 4 dicas que vão ajudar você a alcançar os seus objetivos




                                                      Crédito: Shutterstock.com

Empresas utilizam sistemas que mostram os seus objetivos assim que os funcionários ligam os computadores
  Ter um objetivo ajuda você a ser um profissional motivado a fazer um bom trabalho. Grande parte das pessoas só consegue trabalhar se tiver uma meta a alcançar, um prazo para cumprir ou uma tarefa para completar. Saber onde você quer chegar com a sua carreira faz de você um profissional melhor.
   Confira 4 dicas para alcançar os seus objetivos:

  1. Lembre-se dos seus objetivos constantemente
Lembre-se dos seus objetivos constantemente, pois isso vai ajudar você a se
manter motivado a alcançá-los. Muitas empresas utilizam sistemas que mostram os seus objetivos assim que os funcionários ligam os computadores para inspirá-los a fazer um bom trabalho.

  2. Seja específico
Quanto mais específico você for a respeito dos seus objetivos, mais fácil será alcançá-los. Ser específico é importante para você se manter motivado e medir o sucesso das suas realizações.

  3. Estipule um prazo
Prazos motivam as pessoas. Estipule um prazo para alcançar os seus objetivos, mesmo que essa data seja em 20 ou 30 anos. Ter uma data limite vai ajudar você a manter o foco nos seus objetivos.

  4. Tenha recompensas
Tenha recompensas para você mesmo a cada meta alcançada. Mesmo que você pense que o simples ato de atingir essa meta é uma recompensa, pequenos prêmios vão ajudar você a se manter inspirado para alcançar o seu objetivo final.

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20 Dicas Para Afiar a Criatividade


Com a ajuda de especialistas, listamos 20 dicas para ajudar a estimular criatividade a partir de mudanças de hábitos, pensamentos e ações. 

1) Seja bem-humorado. "Você nunca ouvirá que alguém teve uma grande ideia de mau humor", garante o empresário Roberto Menna Barreto, autor do livro "Criatividade no Trabalho e na Vida" (Summus Editorial). Ele explica que bom humor não significa achar tudo maravilhoso sempre, mas encarar as situações de maneira leve e estar de bem consigo mesmo. 

2) Aprenda a observar. "É preciso olhar o mundo sem preconceito para enxergá-lo como de fato é, e não como achamos que deveria ser", declara Ana Lucia. Assim, fica mais fácil perceber quais as necessidades reais das pessoas e o que é preciso fazer para inovar.

3) Leia livros que falem de temas diferentes, que não pertençam à sua área de atuação profissional. "Muitas criações estão atreladas à conexão de conhecimentos que estabelecemos entre assuntos distintos", explica o coach Douglas de Matteu, presidente da Associação Brasileira dos Profissionais de Marketing. 

4) Agite a sua vida social. Pessoas criativas estão sempre conhecendo gente nova. Isso possibilita não só aumentar as chances de aprendizado, mas diversificar os seus interesses.

5) Mantenha o foco. Ao se deparar com um problema ou oportunidade que exige uma solução criativa, concentre-se nisso. "Assim, preparamos nossa mente para romper com a realidade existente e nos abrimos para perceber possibilidades e conexões que normalmente não enxergamos", atesta Ana Lucia. 

6) Não tenha medo de errar. "O principal bloqueio à criatividade é o temor de fazer algo que será criticado ou ridicularizado", diz o consultor Sergio Navega, autor de "Pensamento Crítico e Argumentação Sólida" (Publicações Intelliwise). 

7) Insista. Na fase chamada de esquentamento da ideia, é preciso fazer todo tipo de pergunta para estudar a viabilidade da inovação, sem submeter os conceitos a um senso crítico muito elevado. "Falar besteira faz parte do processo de criar um novo ponto de vista", diz Barreto. Assim, dê asas à imaginação e vá até o fim do ciclo de pensamento. Deixe para analisar só depois de explorar todas as possibilidades.

8) Faça pausas. "Quando passamos muito tempo observando um único ponto, nosso olhar cansa e deixamos de enxergar qualquer possibilidade de solução", afirma Regina Lara Silveira Mello, artista plástica e doutora em Criatividade pelo Mackenzie. Segundo ela, intervalos arejam a cabeça e permitem retomar a resolução do problema mais relaxadamente, portanto com mais clareza para identificar erros e propor acertos. 

9) Quanto mais cultura, melhor. Viaje, visite lugares diferentes, escute músicas, compartilhe ideias, leia, assista a filmes. "Todas estas atividades desenvolvem as habilidades de pensar de um jeito diferente do convencional", indica de Matteu.

10) Descanse. "O lazer e a calma criam o contexto em que as ideias conseguem se encontrar no cérebro, possibilitando novas conexões e concepções", explica Solange. O ideal é buscar prazer num hobby, numa atividade física ou num encontro com uma pessoa extremamente agradável. 

11) Carregue sempre um bloco de anotações. Assim, quando tiver alguma ideia interessante, poderá anotá-la para tentar desenvolver mais tarde. 

12) Duvide com mais frequência. Não acredite em 100% do que lhe é exposto. Ao questionar as verdades tidas como absolutas, você se estimula a enxergar as coisas de uma maneira diferente. Então, tente ser mais curioso e perca o medo de perguntar. 

13) Valorize-se. Não encoraje sentimentos como insegurança, vergonha, culpa, ressentimento e inveja. "Quem alimenta sentimentos como esses, perde a espontaneidade. E a criatividade é um subproduto da espontaneidade", garante Barreto. 

14) Abra mão de tanta lógica. Não tente encontrar sentido em tudo, já que o pensamento racional e técnico não ajuda a criar. Quem se apega demais a isso, corre o risco de ser taxado de quadrado ou careta. 

15) Descubra no que você é bom. "É mais fácil criar quando estamos utilizando nossos talentos e quando fazemos algo de que gostamos", declara de Matteu.

16) Treine o seu lado rebelde internamente, ao invés de publicamente. Pergunte-se o que aconteceria se você se comportasse de forma diferente da que vem agindo, focando mais em como se sentiria em cada situação e menos nas consequências. 

17) Aprenda a curtir os desafios. Quando um problema cair no seu colo, não reclame; enxergue como uma oportunidade para estimular a criatividade. Se feito com frequência, isso se torna um padrão de pensamento. 

18) Criatividade não combina com estresse. Para criar algo, é preciso um problema, mas isso não pode levá-lo ao desgaste. Se a pressão da situação faz você se sentir ameaçado, pare, acalme-se e só depois retome o desafio. 

19) Desapegue da tecnologia. "Computadores e smartphones consomem toda a energia de atenção do nosso cérebro, em geral, com estímulos fúteis, impedindo que a nossa mente entre nesses estados criativos", alerta o consultor Sergio Navega. Tente aproveitar pelo menos algumas pausas longe das redes sociais. 

20) Inspire-se em alguém. Reconheça, entre seus amigos e colegas de trabalho, aqueles que são naturalmente criativos e, da próxima vez que estiver diante de um desafio, tente imaginar como aquela pessoa resolveria a questão. "Esse exercício de se colocar no lugar do outro, por si só, já favorece o aparecimento de alguma ideia interessante. A criação será sua, você terá apenas copiado a postura mental daquela pessoa", finaliza Navega.

http://mulher.uol.com.br/comportamento/noticias/redacao/2013/04/29/todo-mundo-pode-ter-ideias-geniais-20-dicas-para-afiar-a-criatividade.htm
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Manual Pavers para Calçada

Este é um manual para a execução de calçadas.

Link:http://pt.scribd.com/doc/110015945/Manual-Pavimento-Intertravado-ABCP


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Pavimentação com blocos pré-moldados de concreto

Esta é uma publicação da revista Techne de como aplicar pavers de concreto.



Link:http://pt.scribd.com/doc/131488263/Pavimentacao-com-blocos-pre-moldados-de-concreto
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5 Coisas que você deve fazer quando seu chefe estiver errado


Seu chefe vive dando ideias absurdas e você não sabe como lidar com isso? Confira 5 dicas simples que podem ajudá-lo a sair desse tipo de situação sem se tornar deselegante



                                                        Crédito: Shutterstock.com

A não ser que a ideia do seu chefe seja ilegal ou coloque você e seus colegas em risco, faça o que ele pede.
  O fato de uma pessoa ocupar um cargo de liderança não faz com que ela esteja sempre certa. Contudo, discordar da opinião dos superiores é sempre uma situação delicada. Você pode fazer isso, desde que aja da maneira correta. Se você precisa mostrar ao seu chefe que ele está errado e não sabe como fazer isso, confira 5 dicas úteis.

 5 coisas que você deve fazer quando seu chefe estiver errado: 1. Diga que testará a ideia
Você não precisa se recusar terminantemente a fazer algo só porque acredita que seu chefe está errado. Ao invés disso, diga a ele que vai testar a ideia e, caso não funcione, diga a ele o que deu errado.
  
5 coisas que você deve fazer quando seu chefe estiver errado: 2. Mantenha a mente aberta
Se você já disse ao seu chefe que vai testar a ideia tente, pelo menos, manter a mente aberta. Lembre-se de que ainda que seja uma ideia absurda, talvez ela tenha algum valor. Procure lidar da melhor forma possível com a situação, você não quer criar conflitos com o seu chefe.

  5 coisas que você deve fazer quando seu chefe estiver errado: 3. Documente
Não é porque você confia no seu chefe e tem uma boa relação com ele que você pode deixar de se precaver. Se você acredita que as ideias do seu chefe não têm chance de dar certo, deixe isso documentado. Mantenha uma boa base de dados que justifiquem as possibilidades de fracasso do projeto, isso poderá ser útil para você em algum momento.

  5 coisas que você deve fazer quando seu chefe estiver errado: 4. Não reclame
Pare de ficar reclamando de tudo. Se você acha que as ideias do seu chefe dificilmente trarão bons resultados, sugira possibilidades melhores. Seja elegante ao fazer isso, mostre que uma nova alternativa talvez traga resultados mais próximos do esperado. Ficar simplesmente se lamentando não vai resolver problema nenhum.

 5 coisas que você deve fazer quando seu chefe estiver errado: 5. Faça o que ele pede
A não ser que a ideia do seu chefe seja ilegal ou coloque você e seus colegas em risco, faça o que ele pede. Contudo, deixe claro para que você só está fazendo aquilo por vontade dele. Lembre-se de que ao fim das contas ele é seu superior. Você não precisa concordar, mas precisa respeitá-lo. 

 http://noticias.universia.com.br/destaque/noticia/2013/02/21/1006570/5-coisas-voce-deve-fazer-quando-seu-chefe-estiver-errado.html

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